talent::digital wurde auf Grundlage des Digital Competence Framework – DigComp 2.1 umgesetzt, das von der Europäischen Union entwickelt wurde und laufend angepasst wird. DigComp 2.1 definiert 21 Digitalkompetenzen in 5 Kompetenzbereichen. Mit Hilfe unseres wissenschaftlichen Partners, dem renommierten mmb Institut, ist es uns gelungen, einen Test als Transformation Game zu entwickeln. Das Spiel operationalisiert die einzelnen Kompetenzen. Im Ergebnis werden die individuellen, digitalen Skills ihrer Mitarbeiter valide, evidenzbasiert vergleichbar dargestellt.